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グローバルコンプライアンスの専門知識

専任の社内グローバルコンプライアンスエキスパート

貴社のグローバル事業全体における法規順守のリーダーシップ、および積極的なサポート

当社は、グローバルな人事管理におけるコンプライアンスに常に対応しています

当社の法定コンプライアンスユニットが様々な国における人事、税金、およびその他の関連規制の更新を追跡するため、それらに対する貴社の手間が省かれます。給与管理テクノロジースタックの最新アップデートを実行し、自動的に更新されるようにすることで、貴社の給与計算が毎回の給与計算サイクルでコンプライアンスを維持することを保証します。

利点

常に正確で法に準拠した給与管理業務

受信トレイに送信される週間更新情報

お客様のご相談に対応するエキスパートチーム

その他のソリューション

グローバルなな給与マネージドサービス

法定ファイリングや財政管理サービスを含む、エンドツーエンドの多国的給与管理アウトソーシングサービス

人事に関するアドバイスおよび分析

人的資源労働力分析ツールによって推進されるビジネスインテリジェンス